VENCIMIENTO DE CARNÉ INSTITUCIONAL

Ante el estado de Emergencia Nacional que afrontamos por el COVID-19, la Gerencia de Talento Humano informa que todos los carnés institucionales que vencen este próximo 31 de marzo, continuarán vigentes el tiempo que sea necesario hasta que la situación de emergencia finalice y poder así realizar la correspondiente reposición.  

SOBRE VACACIONES ANUALES DEL PERSONAL

La Dirección Ejecutiva informa que debido a la declaratoria del ESTADO DE EMERGENCIA NACIONAL DE LA PANDEMIA POR COVID-19, y según lo establecido en el artículo 65 literal h) del Reglamento Interno de Trabajo, en el cual literalmente señala: «OBLIGACIONES. Artículo 65- Son obligaciones del personal que labora para el FOSALUD, las siguientes: h) Prestar Leer másSOBRE VACACIONES ANUALES DEL PERSONAL[…]

USO DE UNIFORME Y CARNET

La Gerencia del Talento Humano recuerda a todo el personal que el uso del uniforme y carnet durante las horas laborales es de carácter obligatorio, además de ser requerido por las autoridades civiles y militares para el desplazamiento hacia los establecimientos de trabajo. Ver Circular GTH-202-038 a continuación.

LINEAMIENTOS ANTE EMERGENCIA (20/03/2020)

la Dirección Ejecutiva de Fosalud solicita al personal cumplir con las indicaciones giradas por medio de Circular No. 06 de 2020. consistentes en medidas generales en los establecimientos ante la emergencia nacional por COVID-19. Las indicaciones están acordes a los lineamientos emitidos por el Ministerio de Salud. Ver o descargar Circular a continuación.  

DECRETO NÚMERO SEIS DEL MINISTERIO DE SALUD

El Ministerio de Salud informa sobre las disposiciones para ordenar a los trabajadores el retorno a su domicilio, debido a que se ha determinado que las personas en edades superiores a los sesenta años, las mujeres embarazadas y las personas con padecimientos crónicos son poblaciones altamente vulnerables al contagio del COVID-19. Ver Decreto a continuación: Leer másDECRETO NÚMERO SEIS DEL MINISTERIO DE SALUD[…]

PRÓRROGA PROCESO EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO 2019

En relación al Proceso de Evaluación de Desempeño 2019, el cual se estipuló desarrollarlo del lunes 27 de enero hasta viernes 28 de febrero de 2020, se comunica que en razón de brindar oportunidad de realización de dicho proceso al personal que aún no lo ha ejecutado en la fecha indicada, se proporciona un único Leer másPRÓRROGA PROCESO EVALUACIÓN DE DESEMPEÑO 2019[…]